Brutto-Netto-Rechner Schweiz 2026

Die Lohnabzüge 2026

Abzug	Arbeitnehmeranteil	Grundlage
AHV/IV/EO	5,3 %	ganzer Lohn
Arbeitslosenversicherung (ALV)	1,1 %	bis 148’200 CHF im Jahr
Nichtberufsunfall (NBU)	je nach Versicherer, oft 0,7–1,6 %	bis 148’200 CHF im Jahr
Pensionskasse (BVG)	mindestens die halbe Altersgutschrift	koordinierter Lohn
Krankentaggeld (falls vereinbart)	je nach Vertrag	ganzer Lohn

Die Arbeitgeberin bezahlt zusätzlich ihren eigenen AHV/IV/EO- und ALV-Anteil, die Berufsunfallversicherung, Familienzulagen und mindestens die Hälfte der Pensionskassenbeiträge.

Rechenbeispiel: 6’500 CHF brutto

Monatslohn 6'500 CHF, 13 Löhne, 35 Jahre, NBU 1 %, BVG-Minimum

Von 6’500 CHF werden CHF 344.50 AHV/IV/EO, CHF 71.50 ALV und CHF 241.85 für die Pensionskasse abgezogen. Netto bleiben CHF 5'777.15 pro Monat, also 88.88% des Bruttolohns.

Nettolohn pro MonatCHF 5'777.1588.9 % vom Brutto

Nettolohn pro Jahr (13 Löhne): CHF 75'103
Abzüge pro Monat: CHF 722.85
Bruttolohn pro Jahr: CHF 84'500

Posten	Monat	Jahr
Bruttolohn	CHF 6'500.00	CHF 84'500.00
AHV/IV/EO 5,3 %	−CHF 344.50	−CHF 4'478.50
ALV 1,1 %	−CHF 71.50	−CHF 929.50
Nichtberufsunfall (NBU)	−CHF 65.00	−CHF 845.00
Pensionskasse (BVG)BVG-Beitrag 12× im Jahr	−CHF 241.85	−CHF 2'902.20
Nettolohn	CHF 5'777.15	CHF 75'344.80

Mit 50 Jahren steigt die Altersgutschrift auf 15 %, der Nettolohn sinkt dadurch auf CHF 5'656.25.

Steuern nicht vergessen

Der Nettolohn ist in der Schweiz noch nicht das verfügbare Einkommen: Kantons-, Gemeinde- und Bundessteuern werden separat in Rechnung gestellt. Je nach Wohnort und Einkommen machen sie 5 bis 20 % des Bruttolohns aus. Viele Gemeinden gewähren einen Skonto, wenn Sie die Steuern früh im Jahr vorauszahlen.

Wer quellensteuerpflichtig ist, sieht die Steuer dagegen direkt auf der Lohnabrechnung. Den Satz für Ihren Kanton finden Sie bei der Quellensteuer.

Tipps

Säule 3a: Einzahlungen bis 7’258 CHF pro Jahr (2026, mit Pensionskasse) sind steuerabzugsfähig.
Pensionskasse prüfen: Ein höherer Sparbeitrag senkt den Nettolohn, ist aber Vorsorge und ebenfalls steuerlich abzugsfähig. Freiwillige Einkäufe sind möglich.
13. Lohn: Wird er separat ausbezahlt, fallen darauf AHV, ALV und NBU an, aber in der Regel kein zusätzlicher BVG-Abzug.

Häufige Fragen

Wie viel Prozent vom Bruttolohn bleiben netto?

Bei einem mittleren Lohn bleiben in der Schweiz rund 86 bis 88 % des Bruttolohns übrig, weil Steuern nicht direkt vom Lohn abgezogen werden. Die Abzüge bestehen aus AHV/IV/EO (5,3 %), ALV (1,1 %), Nichtberufsunfall (meist etwa 1 %) und dem Pensionskassenbeitrag, der mit dem Alter steigt.

Warum werden keine Steuern abgezogen?

Wer den Schweizer Pass oder eine Niederlassungsbewilligung C hat, bezahlt die Einkommenssteuer selbst – mit provisorischen Raten im laufenden Jahr und der Schlussrechnung nach der Steuererklärung. Nur quellensteuerpflichtige Personen, etwa mit Aufenthaltsbewilligung B, bekommen die Steuer direkt vom Lohn abgezogen.

Wie hoch ist der Pensionskassenbeitrag?

Das Gesetz schreibt Altersgutschriften von 7 % (25–34 Jahre), 10 % (35–44), 15 % (45–54) und 18 % (ab 55) des koordinierten Lohnes vor; Arbeitgeber bezahlen mindestens die Hälfte. Viele Pensionskassen versichern mehr und verlangen höhere Beiträge. Den genauen Betrag finden Sie auf dem Vorsorgeausweis.

Was ist der koordinierte Lohn?

Der Teil des Jahreslohnes, der in der obligatorischen beruflichen Vorsorge versichert ist – Jahreslohn bis 90'720 CHF minus Koordinationsabzug von 26'460 CHF (2026). Wer weniger als 22'680 CHF im Jahr verdient, ist nicht BVG-pflichtig.

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